今年以来，青川县白龙湖风景名胜区管理局党组认真贯彻落实习近平总书记关于党的建设工作重要指示精神，紧紧围绕机关党建核心任务，结合“作风纪律深化年”和“大学习、大讨论、大调研”等党建系列活动的开展，从五个方面扎实做好党建工作。

　　一、党组负责管党治党，发挥牵头抓总作用

坚持在局党组的领导下开展党的建设工作，以文件形式明确党组书记是全面从严治党的主体责任人，按照“年初有安排部署，年中有督查检查，年终有考核评比”的总体要求，进一步提高机关党建工作的科学性和实效性。一是年初结合上级部署以及局机关实际，印发局机关2018年度党风廉政建设和反腐败工作要点，列出2018年全面从严治党主体责任、廉政风险防控和日常监管责任“三张清单”，明确责任，统揽全年机关党的建设工作，落实党组书记与党组成员、党组成员与分管股室、股室负责人与干部职工三级之间分别签订党风廉政建设责任书。二是年中科学制定“作风纪律深化年”活动、干部全覆盖谈心谈话工作、“入党为什么、在党干什么”大讨论大反思活动、开展“大学习、大讨论、大调研”活动和深入整治“为官不为”问题工作等多个实施方案，科学制定党建工作考核办法，进一步提高考核比重，完善考核内容，发挥考核导向作用。及时开展督促检查，定期进行公示工作开展进度，结合局机关半年（全年）述职会，采取“党建工作+业务工作”的方式晒成绩。三是年底以考核评价党建工作成效，总结好的经验做法，查找问题与不足，不断提升党建工作水平。调动局党组班子成员的积极性，按照职责科学分工，严格考评“一岗双责”制度落实情况，建立党组成员协助党组书记分管（联系）局机关支部制度，在传达局党组要求、指导支部落实党建任务、督促支部抓好阵地建设等方面发挥作用。

二、以“三会一课”为抓手，发挥支部主体作用

一是严格落实“三会一课”制度，指导局机关支部每季度至少召开1次党员大会，每月至少召开1次支部委员会，每季度上1次党课，定期组织检查落实情况。二是坚持党的一切工作到支部的鲜明导向，采取派员集中培训、日常专题培训、外出考察学习等方式，加强对支部书记的培训，不断提升抓党建工作能力。三是严格落实主题党日制度，指导支部每月固定1天、每次1个主题开展党员活动，进一步增强组织生活针对性、实效性。

三、领导班子成员示范，发挥“关键少数”作用。局领导班子成员在提升政治素养、强化党员意识、廉洁自律上作示范表率，严格落实双重组织生活，按时参加所在支部组织的党建、党员活动；每年与所在支部党员谈心谈话2次、讲党课1次，以更高标准、更严要求建设先锋模范支部。

　　四、党建与业务工作融合，发挥相互促进作用。按照“围绕中心抓党建，抓好党建促中心”的工作思路，推动党建与组工业务相融合，坚持党建工作与干部、组织、人才等中心工作一起谋划、一起研究、一起部署，实现同频共振，不断在推进落实中心工作中检验党建工作成效，在抓实党建工作中推进中心工作。同时推动完善机关党支部组织建设。按时组织局机关党支部换届选举，完善组织架构，选优配强领导班子，尤其是党支部书记，注重选拔那些政治强、业务精、作风好的党员干部，努力培养党建工作和业务工作的“带头人”，为抓好中心工作夯实组织基础、提供人才支撑。

　　五、坚持全面从严管理，发挥监督执纪作用。坚持把全局干部职工队伍建设贯彻机关党建工作全过程，严格标准、严格要求。结合局机关开展“作风纪律深化年”和“大学习、大讨论、大调研”活动等党的建设系列活动，精心设计年度安排计划。在深入学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神的基础上，结合局机关工作实际，全年设计幸福岛景区上档升级、钓鱼平台违建设施拆除、湖面外源性洪灾垃圾整治和生态有机鱼捕捞4个专题调研活动，每个专题调研讨论包括支部党员会议研讨、全局职工会议集中研讨、局党组评议评估3个程序（版块），局领导班子带头开展实地调研，支部党员座谈轮流发言交流，确保调查和研讨效果。在落实“三转”和“两个责任”的全过程中，不断加强党性教育和廉洁自律教育，扎实扎紧中央八项规定等各项规章制度的笼子，充分运用监督执纪“四种形态”严管重处，确保干部职工“不能腐、不敢腐”。（青川县白龙湖风景名胜区管理局党组）